Executive Development Programme in Talent Retention Roadmap
-- ViewingNowThe Executive Development Programme in Talent Retention Roadmap is a certificate course designed to address the critical need of organizations to retain top talent. This program emphasizes the importance of strategic workforce planning and implementing effective retention strategies.
5٬361+
Students enrolled
GBP £ 149
GBP £ 215
Save 44% with our special offer
حول هذه الدورة
100% عبر الإنترنت
تعلم من أي مكان
شهادة قابلة للمشاركة
أضف إلى ملفك الشخصي على LinkedIn
شهران للإكمال
بمعدل 2-3 ساعات أسبوعياً
ابدأ في أي وقت
لا توجد فترة انتظار
تفاصيل الدورة
• Talent Retention Strategy Development: Understanding the importance of talent retention, identifying key factors that contribute to employee turnover, and developing retention strategies.
• Employee Value Proposition (EVP): Defining and communicating a compelling EVP to attract and retain top talent, aligning it with organizational culture and business goals.
• Onboarding & Orientation: Designing comprehensive onboarding programs that facilitate a smooth transition for new hires, ensuring long-term commitment and engagement.
• Performance Management: Implementing effective performance management systems that support employee growth, development, and career progression.
• Learning & Development (L&D): Fostering a culture of continuous learning and development, providing opportunities for skill enhancement and career advancement.
• Employee Engagement & Recognition: Developing strategies to enhance employee engagement, motivation, and morale, recognizing and rewarding high-performing employees.
• Diversity, Equity, & Inclusion (DEI): Promoting a diverse, equitable, and inclusive work environment that values individual contributions, fostering a sense of belonging and commitment.
• Work-Life Balance & Flexibility: Balancing organizational needs with employee well-being by offering flexible work arrangements and promoting work-life balance.
• Succession Planning & Leadership Development: Identifying and developing future leaders, ensuring a robust talent pipeline and organizational sustainability.
المسار المهني
متطلبات القبول
- فهم أساسي للموضوع
- إتقان اللغة الإنجليزية
- الوصول إلى الكمبيوتر والإنترنت
- مهارات كمبيوتر أساسية
- الالتزام بإكمال الدورة
لا توجد مؤهلات رسمية مطلوبة مسبقاً. تم تصميم الدورة للسهولة.
حالة الدورة
توفر هذه الدورة معرفة ومهارات عملية للتطوير المهني. إنها:
- غير معتمدة من هيئة معترف بها
- غير منظمة من مؤسسة مخولة
- مكملة للمؤهلات الرسمية
ستحصل على شهادة إكمال عند الانتهاء بنجاح من الدورة.
لماذا يختارنا الناس لمهنهم
جاري تحميل المراجعات...
الأسئلة المتكررة
رسوم الدورة
- 3-4 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة مبكراً
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- 2-3 ساعات في الأسبوع
- تسليم الشهادة العادي
- التسجيل مفتوح - ابدأ في أي وقت
- الوصول الكامل للدورة
- الشهادة الرقمية
- مواد الدورة
احصل على معلومات الدورة
احصل على شهادة مهنية